广东众和化塑股份公司是茂名市重点科技型民营企业、石化新材料产业骨干企业。近年来,众和党委创新构建“筑基·铸魂·赋能·竞逐·暖心”党建工作体系,促进党建业务深度融合、同频共振,为企业发展注入源源不断“红色动能”,先后荣获全国五一劳动奖状、广东省政府质量奖、广东省非公经济组织党建工作示范点等50多项省级以上荣誉。2025年5月19日,众和高新科技股份公司在北京全国股转中心新三板挂牌上市。

聚焦筑基聚能
以“四有建设”锻造过硬基层党组织
组织建设有核心引领。公司党委发挥领头作用,带动下属1个党总支、16个党支部全面强化党的组织体系建设。同时,坚持党建带群建,设置工会等群团组织。
党务工作有专人负责。党支部书记、工会主席专人专职,配备党务政工干部51名,企业党建有专人指导、专人落实。
党建阵地有坚实基础。建设党建室、党员之家等47个,成为党员职工开展党建活动、交流业务、增进感情的主要场所。
党建经费有可靠保障。实行党费返还和行政拨款双轨机制,每年用于党建工作的经费超3000万元。
聚焦铸魂育人
以“三个凝聚”强化思想政治引领
厚植党建底蕴凝聚共识。近三年开展宣传学习活动560余场,覆盖2.3万人次,推动党建引领的核心价值观与企业战略愿景、文化体系、管理理念深度融合,党员职工的思想、行动有效凝聚到企业中心工作和奋斗目标上。
唱响正能量凝聚动力。打造“音乐党建”品牌,唱响“众和好声音”,为企业职工提供重要精神动力,使团队凝聚力提升23%、安全意识强化率提高28%。
讲好党的故事凝聚人心。打造“感党恩”教育讲台,推动党员干部带头讲、先进典型示范讲、职工群众参与讲,讲好党的奋斗故事、茂名好心故事,营造“知恩感恩、爱岗奉献”的企业氛围。累计开展活动1243场,6.3万人次参与。

聚焦赋能发展
以“四大工程”激发党建内生动力
实施党员正能量工程。建立党员群众联系组、联系卡,鼓励党员职工通过微信小程序实时记录善言善行,累计记录340多万件。
实施党员“四亮”工程。推动党员亮身份,党员徽章佩戴率98%;亮承诺,公布1.2万条党员承诺;亮党员之家,286个党员家庭挂牌;亮政治生日,发放1800份贺卡。2024年党员责任区安全隐患整改率提升32%,职工满意度达97.6%。
实施党员“四爱”工程。开展爱党爱国爱企爱岗党员评比,建立“标准、授牌、考核”机制,98.7%党员主动申领,91.6%获牌,有效激发职工热情。
实施党员“五进”工程。深入开展“我为群众办实事”活动,推动党员进社区、厂区、村庄、校园、家庭,开展活动328场,提供社区服务2387件次。

公司志愿者协助学校做好交通安全工作。
聚焦竞逐提升
以“四个平台”激励党员发挥模范作用
搭建支部竞赛平台。制定“十优五好”考核标准,每月量化评比,颁发流动红旗和奖金,激励各党支部奋勇争先。
搭建党员献策平台。党员带头建言献策,收集意见建议。累计征集建议13745条,技术革新286项,管理优化153项,创效2.91亿元。
搭建党员先锋平台。引导党员在核心岗位履职、关键技术攻坚中冲在前、作示范。如党员张容带领团队在2022年成功将间歇精馏改为连续精馏,打破国外技术“卡脖子”问题,使公司成为全球三大供应商之一。五年来选树先锋典型1850人次,党员突击队攻克技术难题56项,创效1.2亿元。
搭建党员服务平台。引导党员牢记初心,服务企业,举办主题党日活动1471场,解决“卡脖子”难题45项,帮扶2300余人次。

聚焦暖心关爱
以“三项品牌”营造党群友爱互助氛围
打造党群爱心品牌。建立党员和困难职工家庭结对帮扶机制。党员爱心捐献327.89万元,组织1715人次帮扶130户次。
打造党群连心品牌。深入推进党工共建、党团共建、企地共建,多形式服务群众。五年来累计走访接访3834人次,解决职工诉求1487项。
打造党群暖心品牌。广泛开展送服务、送就业、送福利、送健康系列活动。累计投入2500余万元开展社会公益活动,安置残疾及困难家庭人员263人,连续9年获评茂名市爱心企业,职工幸福指数达到96%。